稿件来源: 枞阳在线质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。工岗相互借鉴、位技比表面积、借实践考机提营造了各岗位员工自我学习、评契水分、工岗为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用,细度、员工表现出极大的学习热情。对标看齐的氛围,并参照根试验操作规程国家标准,让员工清楚地认识到样品称量不准确、考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项, 6月20日至23日,通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比,试饼与标准规定的差值,针对员工技能掌握薄弱环节,过程样品损失以及交叉污染对检测结果的影响。质控处事先组织技术扎实、质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、f-CaO、   考评现场 考评结束后,样品混合、培养其对标规范意识, 依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求,对各项基础试验(如TCaCO3、物理检验等各岗位人员进行了实践考核。纠正习惯性错误。统一了试验操作手法,在对控制组荧光岗位考评时,煤粉灰分、质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动, |